¡ES FALSO!!!

-ES FALSO que la inflación acumulada a la fecha sea del 85%, como anunciara recientemente el gobierno nacional, esa cifra solo abarca  Enero-Abril de este año…y en el mejor de los casos, quién sino el mismo gobierno es el responsable de esta aberración? La inflación real acumulada, la que aplica en la calle, es del 210% para Septiembre 2.015.  

-ES FALSO que el aumento del salario mínimo mejore el poder adquisitivo de los trabajadores, ya que la falta de políticas estructuradas en materia económica y social, trasladan ese aumento al costo de los productos y servicios, convirtiéndose en más inflación. Lo más grave  es que no hay rectificación, y los trabajadores y nuestras familias somos cada día más pobres, pasamos más necesidades, seguimos subsidiando al Estado.

-ES FALSO que el salario mínimo represente algo más de 13 $ mensuales, ya que el dólar a Bs. 6,30 no existe, es una falacia del gobierno; su marcador válido es el dólar negro, que fluctúa entre  750 y 850 Bs. por ahora…de lo contrario, por citar solo un ejemplo, ¿cómo es que una lata de atún de 170 gr., cuesta y tiene marcado “PRECIO JUSTO”  de 748,00 Bs., que representa el 7,5% de ese salario?.

-ES FALSO que, ante semejante desastre económico por el que atravesamos, no pueda haber un aumento general de salarios donde salgan favorecidos todos los trabajadores, ya que, citando nuestro caso, en CANTV producto de nuestras luchas, ante coyunturas económicas infinitamente menos grotescas y delicadas que las actuales, se han aumentado extracontractualmente los salarios, hasta en un 70%.

-ES FALSO  que el aumento del salario no pueda ser más que el último decretado, de 2.226,50 Bs. mensuales, deficiente desde cualquier punto de vista, que la brutal inflación y escasez ya se tragó antes de cobrarlo, y para muestra un botón; acaban de decretar un aumento del 134% para los médicos del sector público, justicia que, a pesar de su cuantía, sigue siendo insuficiente, si no se corrige urgentemente, el torcido curso económico del país y el absurdo control cambiario, que solo enriquece a unos pocos.

-ES FALSO que las bonificaciones que CANTV pretende imponer, como las del cesta ticket, para intentar contrarrestar los desastrosos efectos del Contrato Colectivo 2.015-2.016, sirvan para compensar los ingresos de los trabajadores y sus familias, cuando en realidad, son propinas que demuestran que si hay recursos para reivindicar adecuada, real y merecidamente los justos reclamos y beneficios de la “Clase”, recursos que pertenecen a los trabajadores, los que CANTV escamoteó con la firma de ese  devaluado Contrato Colectivo que ella misma impuso.

-ES FALSO que no se puedan pagar más de 120 días de utilidades y más de 50 días de bono vacacional, que mejoren efectivamente el presupuesto familiar; precisamente para eso están los Contratos Colectivos, para mejorar la Ley. Nuestra propuesta, la de los trabajadores Organizados, es la RENEGOCIACIÓN DEL CONTRATO COLECTIVO, que mejoraría sustancialmente las desinfladas CLÁUSULAS SOCIOECONÓMICAS y, en consecuencia, reivindicar realmente los ingresos de los trabajadores y su presupuesto familiar, porque es la Convención Colectiva de Trabajo, la herramienta eficaz y eficiente para la defensa de los derechos, reivindicaciones y beneficios de los trabajadores.

   ¡AUMENTO DE SALARIO, PENSIONES Y CESTA TICKET YA!                                                                                                                         sindicato de trabajadores de la cantv zulia